width=

Как проверять фрилансеров на профессионализм

Ежедневно, тысячи работодателей находятся в поиске удаленных работников, которые смогут выполнять необходимую деятельность.

Найти фрилансеров не сложно, достаточно разместить объявление о работе на форуме, или воспользоваться специализированными биржами.

Независимо от того, каким способом вы воспользуетесь, на ваше предложение могут откликнуться не добросовестные работники или работники не профессионалы.

Как проверять фрилансеров на профессионализм? Один из самых главных вопросов, ответ, на который систематически ищут работодатели.

проверять фрилансеров

Способы проверки фрилансеров

 
Используя различные способы, можно провести проверку и чем тщательнее вы будете проверять каждого кандидата, тем качественнее будет результат их работы.

1. Многие удаленные работники требуют предоплату, что позволяет им обезопасить собственный труд, но при этом вызывает огромный риск для работодателей. Требование предоплаты, ещё не означает, что вас «кинут» и не будут выполнять работу, но при этом лучше обезопаситься и оплачивать деятельность фрилансера по факту представления отчета.

2. Обратите внимание на цены за услуги фрилансера и сравните их со среднерыночными ценами. В сети развивается демпинг, и начинающие удаленные работники довольно часто используют минимальные суммы выплат, за выполняемую работу.

Работа с новичками это не ошибочное решение, т.к. в некоторых случаях активность может быть основным положительным фактором работника. Тем не менее, предложения с подозрительно низкими ценами необходимо проверять и ни за что не выплачивать деньги по предоплате.

3. В поисках качественного работника и рассматривая отдельно каждого кандидата, потребуйте портфолио. У каждого опытного фрилансера есть собственное портфолио, которое и является главным фактором привлечения клиентов.

Если портфолио отсутствует и потенциальный работник не может предоставить примеры своих работ, будьте настороже.

4. Воспользуйтесь базой данных интернета и проверьте данные о фрилансере. Вполне возможно, что, зная, хотя бы ник пользователя, вы сможете найти необходимую информацию. Отталкиваясь от отзывов, стройте собственное мнение о работнике.

5. Предлагайте фрилансеру использовать сервисы безопасных сделок или коды протекции, что позволит снизить риски не только вам, но и потенциальному работнику. Если человек действительно заинтересован в поиске работы и её выполнении, то он обязательно согласится на подобные предложения.

6. Последний способ определения профессионализма фрилансера, это проверка грамотности в процессе общения. Чаще всего фрилансеры и заказчики общаются посредствам переписки, поэтому определить грамотность работника не так уж сложно.

В сети присутствует масса информации о том, как обезопасить деятельность фрилансеров, но вот о безопасности работодателей говорят реже.

Скорее всего, это объясняется большим количеством желающих зарабатывать удаленно, т.к. по количеству мошеннических действий, деятельность работодателей не уступает работе исполнителей.

Советую посетить следующие страницы:
Сколько можно зарабатывать на фрилансе
Правила самозащиты фрилансеров
Видеомаркетинг для партнерских программ

Поделись статьей с друзьями
taximoney_200x337